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FAQよくある質問

どのような人材を求めていますか?

静岡朝日テレビで実現したいことがある人を求めています。どんなことでも構いません。
当社が放送している番組や事業イベント、あらゆる資産を利用して、それを実現させてください。若手社員に最も期待することは「チャレンジ」です。どの職種でも、目の前の新しい環境に全力で挑むバイタリティあふれる方、そして自分以外の社員のチャレンジを後押しし協力できる「お互いを磨き合うプロフェッショナル」を目指せる人に期待しています。

希望の部署へ配属されますか?

募集は「総合職」「インターネット技術職」「アナウンサー職」を予定しています。
入社時は、「インターネット技術職」は技術部、「アナウンサー職」はアナウンス部の配属を予定していますが、将来的に異動の可能性もあります。 

また総合職は、エントリーシート提出の際に、「コンテンツコース」「ビジネスコース」の一方、または両方を選択していただきます。コース選択では、入社時の配属先をできる限りご希望に添えられるように、現在、興味がある職種をお聞きしています。
それぞれのコースに興味がある職種がある方は、両方に〇を付けて職種を選択してください。例えば、報道記者や番組制作のみに興味があり、ビジネスコースの職種への配属がご希望に添えない方は、コンテンツコースのみに〇を付けて、職種を選択してください。なお、総合職の募集になりますので、コースに関わらず選考過程は同じになります。

最終的にはご希望のコースを参考に、皆さんの適性、当社の要員計画を考慮した上で、配属先を決定します。必ずしも希望通りというわけではありません。当初希望通りでなくても、人事異動がありますので、希望部署で活躍するチャンスはあります。

勤務地はどこになりますか? 選択はできますか?

本社以外にも東京支社、関西支社、名古屋支社、浜松支社、東部支社などがありますが、勤務地は指定できません。地域別の採用はなく、本社での一括採用となります。

東京支社には、営業部と東京編成部があります。関西支社・名古屋支社は、営業の拠点となっています。浜松支社、東部支社には、営業部と報道部があります。

静岡県の出身者が有利ですか?

出身地で採用選考を行うことはありません。全く静岡に縁のなかった社員が、多く入社しています。当社は、静岡県内を視聴エリアとするテレビ局のため、静岡県に強い関心や興味がある方が望ましいとは思いますが、出身地で採用選考は行いませんので、安心してください。

当社が運営する「SunSetTV」では、「とびっきり!しずおか」「とびっきり!しずおか土曜版」の見逃し配信を行っています。また「霜降り明星のあてみなげ」は、「Tver」で見逃し配信をしていますので、県外にお住まいの方でも当社の番組を視聴できますので、ぜひご覧ください。

技術職に必要な技能はありますか?

今後はこれまでの放送技術(マスター・回線・送信)に関わる運用・設備構築に留まらず、インターネット関連の最新技術を用いた企画・開発も必要なります。募集も「技術職」から、「インターネット技術職」と改めました。理系だけでなく情報系まで、あらゆる分野の研究を活かせますので、多くの皆さんに興味を持っていただきたいです。

これまで放送局の技術職には、「第一級陸上無線技術士」の資格を取得済みの方や勉強中の方からの応募が多かったですが、当社では業務内容に応じて、入社後に取得をサポートできる体制を検討しています。大学での専攻問わず、ご応募いただければと思います。

インターンシップの書類選考で不通過となりました。採用募集に応募してもいいですか?

不安になられる方もいらっしゃると思いますが、インターンシップと採用募集とは全く関係ありません。インターンシップ不参加で採用まで至った方、もしくは参加したのに書類選考で不通過の方もいらっしゃいます。
エントリーシートを比べていただくと、設問も異なります。もちろん、書類選考の基準も異なりますので、気にしないでください。
インターンシップの参加募集時期は、採用開始よりも早く、当社にご興味をいただいていなかった方も多くいらっしゃいます。インターンシップの参加、不参加で、皆さんとの出会いのチャンスを失いたくはありませんので、積極的にご応募ください。
エントリーシートを記入いただく時期も異なりますので、現在のあなたがどんなことを考えているのか、現在はどんな人なのか、ぜひエントリーシートで教えていただければと思います。

自由記述欄はカラフルにしたり、写真を張ったりしてもいいですか?

エントリーシートの記入形式に正解はありません。ルールの範囲内で、あなた自身のことが最も伝わる方法で、記入していただければと思います。
読ませていただく側になって、エントリーシートはテレビ番組に似ていると感じます。エントリーシートも番組と同じで、どんな人が読んでいるのかわかりません、年齢も性別も様々です。また、面接官の手元のエントリーシートが皆さんのお書きになった原本なのか、カラー、もしくはモノクロでコピーするのか、企業によって環境も異なります。
どんな人が読んでいるのかを想像しながら、記入するといいかと思います。

印刷したエントリーシートの写真張り付け枠のサイズが指定サイズと異なるようです。

ブラウザからは正しく印刷できない場合がありますので、エントリーシートダウンロードして、「Adobe Acrobat Reader」で印刷してください。
また、お使いのプリンタにより、若干サイズが異なってしまうこともあるようです。その場合は、お写真が指定サイズであれば構いませんので、張り付け枠の中心合わせで写真を張り付けてください。

勤務時間や休日はどのようになっていますか?

原則、勤務時間は9:30~18:00となっています。ただし、部署や時期などによって忙しさは様々です。 休日・休暇については、完全週休2日制(シフト制)、祝日、年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇他、各種完備しています。
また、産前産後休暇、育児休業といった制度も完備しています。特に育児休業は、女性社員だけでなく、男性社員も取得しており、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
また、連続長期休暇制度があり、年2回・連続7日間の長期休暇の取得を目指しています。取得奨励金も支給されますので、休暇を充実させてください。

教育・研修制度はどのようなものがありますか?

新入社員研修をはじめ、適宜、年代別、階層別の研修を実施しています。

OB・OG訪問をしたいのですが…

現在、OB・OGの紹介は行っておりませんので、お知り合いの社員がいましたら、直接連絡をおとりください。

資料請求をしたいのですが…

申し訳ありませんが、資料請求には応じておりません。当社に関する情報につきましては、ホームページや「マイナビ」をご覧いただくか、インターンシップや会社説明会にご参加ください。

質問があるのですが…

採用に関するお問い合わせは、お問い合わせフォームより受け付けております。

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